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游吟歌:建立中長期人才需求預測和發布機制

2014-03-05 17:31 來源:映象網

    

  在映象網全國兩會北京演播室,全國人大代表、河南理工大學音樂學院副院長游吟歌做客《兩會微視》訪談.

  在映象網全國兩會北京演播室,全國人大代表、河南理工大學音樂學院副院長游吟歌做客《兩會微視》訪談。

  映象網北京訊(記者 蔣宇飛 南樂天/文 閆善良/圖)“做好高校畢業生就業工作,幫助畢業生高質量就業,實現人盡其才,學以致用是社會經濟發展對高等教育發展的迫切要求。”全國人大代表、河南理工大學音樂學院副院長游吟歌在接受映象網采訪時建議,要建立重點區域、重點行業的中長期人才需求預測和發布機制。

  作為來自高校的代表,高等教育以及高校畢業生就業情況一直是游吟歌最為關注的問題,她曾提出高中西部高等教育振興計劃向河南傾斜,為大學生就業設專項經費等建議。

  “在高等教育發展中,存在的最主要問題就是人才培養的結構性矛盾突出。”游吟歌說,傳統的法學類、語言類、管理類等專業的畢業生市場已經飽和,而如機械制造、能源開發等方面的崗位缺口很大,市場供不應求。

  “很多用人單位抱怨,招過去的高校畢業生實踐能力不足,還得重新培養。”游吟歌說,從社會的反饋來看,高校畢業生“畢業時掌握的基本工作能力較低”、“崗位所需的核心知識水平較低”、“創新能力、動手能力不足”是主要問題。

  針對高等教育人才培養模式與社會人才需求類型的匹配度低的情況,游吟歌認為主要是缺乏權威部門和機構的人才需求預測和發布機制,高等教育教學改革和人才培養模式調整缺乏有力的依據。

  “高校也要主動與地方有關部門、行業對接,在制定發展規劃和人才培養方案時充分參考社會需求。”游吟歌說,創新培養人才模式、提高人才質量,才能促進畢業生更高質量的就業。

  代表名片

  游吟歌,女,土家族,九三學社社員,副教授,第十一屆、十二屆全國人大代表。現任河南理工大學音樂學院副院長。1997年被評為中共河南省統戰部、河南省民族事務委員會、共青團河南省委員會“河南省少數民族杰出青年”,1998年~1999年度被評為焦作市婦聯系統先進工作者,同時命名為“三八紅旗手”。

責編:李宜馨
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