□本報記者歸欣

    “村看村，戶看戶；群眾看黨員，黨員看干部。”各級扶貧干部能力強不強，作風硬不硬，直接關系著能否高質量打好精準脫貧攻堅戰。
    日前，記者從省扶貧辦了解到，為主動適應脫貧攻堅的新形勢、新變化，打造一支懂扶貧、會幫扶、作風硬的扶貧干部隊伍，確保“拉得上，打得贏”，我省全面啟動了針對扶貧干部的教育培訓工作。
    干部培訓
    今年我省將對近5萬名干部進行培訓
    ●將分3批對各省轄市黨政分管副職和扶貧辦主任、貧困人口超過1000人的129個縣（市、區）黨政一把手和扶貧辦主任進行輪訓
    ●各市縣分級對縣、鄉、村扶貧干部進行培訓，年底前全部輪訓一遍
    規模較大起步較早年內將培訓近5萬名干部
    2月12日，習近平總書記在四川成都主持召開打好精準脫貧攻堅戰座談會時強調，打好脫貧攻堅戰，關鍵在人，要突出抓好各級扶貧干部學習培訓。前不久召開的全省脫貧攻堅第六次推進會也明確提出，要強化干部培訓，不斷提高學習能力、政治領導能力、群眾工作能力和政策落實能力。
    根據黨中央和省委決策部署，我省迅速出臺了加強干部教育培訓的實施方案，并將這項工作列入脫貧攻堅三年行動計劃。5月10日，省委組織部、省扶貧辦在蘭考聯合舉辦2018年第一期扶貧干部培訓班，拉開了全省扶貧干部培訓工作的大幕。
    “在全國范圍內看，我省的教育培訓工作起步早、規模大。”省扶貧辦主任史秉銳告訴記者，“初步匡算，今年我們將對近5萬名干部進行培訓。”
    按照計劃，今年我省將分3批對各省轄市黨政分管副職和扶貧辦主任、貧困人口超過1000人的129個縣（市、區）黨政一把手和扶貧辦主任進行輪訓；各市縣分級對縣、鄉、村扶貧干部進行培訓，年底前全部輪訓一遍。2019年至2020年，實現攻堅期內教育培訓常態化、全覆蓋。
    既連“天線”又接“地氣”內容形式謀創新求實效
    記者采訪時了解到，與常規的干部培訓相比，扶貧干部培訓內容更豐富，形式更多樣。“既連‘天線’，又接‘地氣’；既教認識論、方法論，也學具體的實踐經驗。”史秉銳說。
    以第一期培訓班為例，政策層面，副省長武國定、國務院扶貧辦副主任陳志剛等領導專家，作了專題輔導報告；操作層面，蘭考、盧氏、內鄉、臺前等縣的縣委書記，就金融扶貧、產業扶貧、就業扶貧等進行了案例教學；與此同時，培訓還采用“上午學，下午看，理論實戰相結合”等方式，教學相長，讓學員們受益匪淺。
    第一期學員、光山縣委書記劉勇告訴記者，蘭考樹立新“四面紅旗”，激活黨員干部干事創業熱情，激發貧困群眾內生動力的成功經驗，對光山很有啟發。
    據了解，下一步的培訓工作，還將采用微信、客戶端、遠程教育等新技術手段，并依托各地的新時代農民講習所、農民夜校等平臺，將教育培訓覆蓋至脫貧攻堅的“神經末梢”。
    既發“槍炮”也教“瞄準”堅持精準提升攻堅能力
    當前，我省的脫貧攻堅戰已由全面推進轉入集中總攻階段，形勢任務都發生了變化，對各級扶貧干部也提出了更高的要求。
    史秉銳表示，目前脫貧攻堅工作面臨的制約因素，比較顯著的是一些扶貧干部能力不足的問題。“‘槍支彈藥’發到位了，還要教扶貧干部‘會開火，能瞄準’，確保‘打得準，有成效’，這是培訓工作的主旨所在。”史秉銳說。
    據介紹，針對不同的扶貧干部，培訓內容也各有側重。對縣級以上領導干部，重點提高思想認識，引導樹立正確政績觀，培養研究攻堅問題、解決攻堅難題能力。對基層干部，重點提高精準扶貧精準脫貧的實際工作能力。目前，省扶貧辦正在研究制定村級致富帶頭人培訓方案等，致力培養一批發展產業帶動脫貧的“能人”和新型農民。
    教育培訓要達到怎樣的效果？史秉銳說，要努力在扶貧干部中實現三個“一口清”：對主要政策“一口清”，對脫貧標準“一口清”，對各項任務要求“一口清”，從而真正提高打贏精準脫貧攻堅戰的戰斗力。