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多名高管接連辭職 中小基金今年雪上加霜

2012-06-06 10:17    來(lái)源:新聞晨報(bào)

  □新聞晨報(bào)記者 李銳

  股市剛有起色,公司高管卻接連辭職,中小基金公司日子不太平。今年以來(lái),受益股市的持續(xù)反彈,基金尤其是偏股基金整體上漲,同期平均漲幅明顯超過(guò)市場(chǎng)預(yù)期,這多少也讓投資者感到些安慰。不過(guò),就在基金整體業(yè)績(jī)反彈之際,基金公司高管卻接連辭職走人,尤以中小基金公司近期較為集中。基金公司管理層不穩(wěn)定,勢(shì)必影響基金的投資風(fēng)格和業(yè)績(jī),對(duì)廣大基民而言,又是一種不可預(yù)測(cè)的風(fēng)險(xiǎn)。

  多名高管近期離職

  6月2日,萬(wàn)家基金發(fā)布公告顯示,公司原總經(jīng)理?xiàng)罘逡颉皞€(gè)人原因”辭職,由董事長(zhǎng)畢玉國(guó)代任總經(jīng)理。就在此前,長(zhǎng)安基金原總經(jīng)理曹陽(yáng)也公告離職,而從其任職開(kāi)始計(jì)算,其總經(jīng)理職位任職時(shí)間大約8個(gè)月。

  就在近期,因“個(gè)人原因”提出辭職的基金高管還有中歐基金副總經(jīng)理徐紅光、華富基金副總經(jīng)理鄒牧。當(dāng)然,今年最大的高管變動(dòng),無(wú)疑要數(shù)“行業(yè)老大”華夏基金,其公司總經(jīng)理范勇宏辭職,而“基金一哥”華夏基金副總經(jīng)理王亞偉的離開(kāi),更是引起整個(gè)基金業(yè)的震動(dòng)。此外,嘉實(shí)基金原副總經(jīng)理李道斌也正式辭職。有粗略統(tǒng)計(jì)顯示,就在今年以來(lái),至少已經(jīng)有30家基金公司的80名高管發(fā)生變更,這在以往幾乎是不敢想象的事情。

  辭職原因各有不同

  從公告來(lái)看,上述高管辭職的原因一般都很簡(jiǎn)單,“個(gè)人原因”成為最普遍的說(shuō)法。但是仔細(xì)分析就會(huì)發(fā)現(xiàn),高管離職原因各有不同。

  首先,個(gè)人發(fā)展需求。這一點(diǎn)在基金行業(yè)比較常見(jiàn),就是被其他公司挖角,跳槽后成為公司總經(jīng)理。在此之前,華夏基金機(jī)構(gòu)投資部總監(jiān)郭樹(shù)強(qiáng)辭職,跳槽到天弘基金后出任總經(jīng)理一職就是例證,很明顯個(gè)人職業(yè)更加高升了一步。同時(shí),嘉實(shí)基金原副總經(jīng)理李道斌辭職后,坊間傳聞也是要出任中銀基金的總經(jīng)理。

  其次,和股東之間有分歧。這一點(diǎn)從華夏基金的表現(xiàn)就能得到證明,就在華夏基金總經(jīng)理范勇宏、華夏基金副總經(jīng)理王亞偉辭職之前,坊間一直就有傳聞,華夏基金大股東和公司管理層之間存在分歧。此前,博時(shí)基金公司總經(jīng)理肖風(fēng)的離職,也有與大股東存在矛盾的說(shuō)法存在。

  最后,業(yè)績(jī)壓力。就在2007年大牛市之后,A股市場(chǎng)持續(xù)震蕩調(diào)整,不但對(duì)基金業(yè)績(jī),而且對(duì)基金公司新產(chǎn)品發(fā)行都帶來(lái)巨大困難。而在基金發(fā)行不達(dá)標(biāo)的情況下,總經(jīng)理走人也在情理之中,長(zhǎng)安基金換帥就與此有關(guān)。

  大多還是留在公募基金

  從目前來(lái)看,上述多名離職高管還在留在了公募基金業(yè)內(nèi)。而在以往,從公募基金離職后,大多數(shù)人都會(huì)選擇投奔私募。

  就在辭任華夏基金總經(jīng)理之后,依然是華夏基金副董事長(zhǎng)的范勇宏,被傳將出任即掛牌的基金業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)。對(duì)此,華夏基金相關(guān)人士昨日予以默認(rèn)。而對(duì)于剛剛離職的萬(wàn)家基金總經(jīng)理?xiàng)罘宥裕M管原公司表示不清楚其去向,但有媒體稱其將去剛剛經(jīng)歷總經(jīng)理辭職風(fēng)波的長(zhǎng)安基金。如果跳槽長(zhǎng)安基金屬實(shí),那他仍在公募基金圈內(nèi)。此外,就在今年前期離職的嘉實(shí)基金原副總經(jīng)理李道斌,奔赴中銀基金上任的傳聞甚囂塵上。

  當(dāng)然,也有逐漸淡出這個(gè)行業(yè)的高管。就拿王亞偉來(lái)說(shuō),他公開(kāi)表示,留在公募基金的可能性基本不存在了。

  高管出走會(huì)影響業(yè)績(jī)嗎?

  高管接連辭職,是否會(huì)影響基金業(yè)績(jī)?對(duì)此,上需要時(shí)間觀察。

  就在業(yè)績(jī)漲幅前十名的基金中,除了中歐中小盤(pán)、民生加銀景氣行業(yè)、泰信藍(lán)籌精選三只基金外,其余七個(gè)席位均被諸如景順長(zhǎng)城、富國(guó)、國(guó)投瑞銀等中大型基金占據(jù)。如果對(duì)比范圍更大一點(diǎn),那就在上述漲幅達(dá)到兩位數(shù)的基金中,富國(guó)、廣發(fā)、交銀施羅德、易方達(dá)、南方等的大型公司旗下均有超過(guò)兩只基金產(chǎn)品入圍。而在中小型基金公司,從今年以來(lái)的表現(xiàn)看,中歐、民生加銀兩家公司相對(duì)表現(xiàn)突出,儼然成為今年的“大黑馬”。

責(zé)編:王金
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